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江蘇郵政速遞物流公司在全省范圍組織開展“士兵突擊”活動兩個月以來，上下一心抓經(jīng)營、抓管理、抓培訓(xùn)，促進了業(yè)務(wù)的進一步發(fā)展，員工精神面貌也煥然一新。
士兵突擊”活動旨在通過計件制薪酬辦法和激勵制度改革，充分調(diào)動攬投員積極性，并通過多種形式的培訓(xùn)和指導(dǎo)，不斷提升攬投隊伍營銷能力，將攬投平臺建設(shè)后的能力增強轉(zhuǎn)化為經(jīng)營成果，通過每名攬投員“多說一句話”、“多攬一票件”、“多結(jié)識一個客戶”，加快推進業(yè)務(wù)發(fā)展。為達到預(yù)期的活動目標，江蘇郵政速遞物流制定了五項具體措施，包括高度重視攬投隊伍建設(shè)工作、不斷提升攬投隊伍攬件能力、精準定位攬投隊伍營銷界面、充分調(diào)動攬投隊伍積極性以及合理配置攬投隊伍工作負荷。
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